Ako sa pripraviť na pracovný pohovor

Ako sa pripraviť na pracovný pohovor a zvýšiť svoje šance na úspech

Pracovný pohovor je kľúčovým momentom v procese hľadania zamestnania. Je to vaša príležitosť osobne sa predstaviť potenciálnemu zamestnávateľovi a presvedčiť ho, že ste tou pravou osobou pre danú pozíciu. Dôkladná príprava je preto nevyhnutná.

Pred pohovorom

1. Poznajte svoj cieľ

Ešte predtým, než sa pustíte do samotnej prípravy, si ujasnite, aký dojem chcete na pohovore zanechať. Chcete pôsobiť sebavedomo? Odborne? Kreatívne? Alebo priateľsky a tímovo? Vaše ciele ovplyvnia spôsob, akým sa budete prezentovať.

2. Preskúmajte pracovnú ponuku a spoločnosť

• Pochopenie pozície: Dôkladne si preštudujte pracovnú ponuku. Uistite sa, že rozumiete požiadavkám a zodpovednostiam danej pozície. Zamyslite sa nad tým, ako vaše zručnosti a skúsenosti zodpovedajú tomu, čo spoločnosť hľadá.
• Výskum spoločnosti: Zistite si čo najviac o spoločnosti, jej histórii, kultúre, hodnotách a vízii. Preštudujte si webovú stránku spoločnosti, jej profily na sociálnych sieťach (LinkedIn, Facebook, Instagram), prípadne aj recenzie od zamestnancov na portáloch ako Atmoskop.sk alebo Glassdoor. Ak je to možné, zistite si niečo aj o konkurencii.
• Identifikácia kľúčových ľudí: Ak je to možné, zistite si, kto vás bude na pohovore spovedať. Preštudujte si ich profily na LinkedIn, aby ste získali predstavu o ich skúsenostiach a záujmoch.

3. Analyzujte si svoje zručnosti a skúsenosti

• Relevantné zručnosti: Premyslite si, aké zručnosti a skúsenosti sú relevantné pre danú pozíciu a ako ich môžete v pohovore zdôrazniť. Vytvorte si zoznam svojich silných stránok a premyslite si, ako ich prepojíte s požiadavkami pracovnej ponuky.
• Príklady z praxe: Pripravte si konkrétne príklady zo svojej minulosti, ktoré ilustrujú vaše úspechy a schopnosti. Použite metódu STAR (Situácia, Úloha, Akcia, Výsledok) na štruktúrovanie vašich odpovedí.

4. Nacvičte si odpovede na typické otázky

• Behaviorálne otázky: Pripravte si odpovede na behaviorálne otázky, ktoré sa zameriavajú na vaše minulé správanie v rôznych situáciách. Môžu sa týkať riešenia problémov, práce v tíme, komunikácie, zvládanie stresu, time managementu a vodcovských schopností.
• Všeobecné otázky: Okrem behaviorálnych otázok sa pripravte aj na všeobecné otázky, ako napríklad:
  • „Prečo sa uchádzate o túto pozíciu?“
  • „Aké sú vaše silné a slabé stránky?“
  • „Kde sa vidíte o 5 rokov?“
  • „Čo vás motivuje?“
  • „Aký je váš požadovaný plat?“
• Otázky na zamyslenie: Premyslite si aj odpovede na otázky, ktoré by mohli byť pre vás nepríjemné alebo zložité. Napríklad, ako by ste vysvetlili medzery v životopise alebo dôvod odchodu z predchádzajúceho zamestnania.

5. Zvládnite metódu STAR

Pri odpovedaní na behaviorálne otázky použite metódu STAR (Situácia, Úloha, Akcia, Výsledok) na štruktúrovanie vašich odpovedí. Táto metóda vám pomôže podať ucelený a zrozumiteľný obraz o vašich skúsenostiach.

• Situácia: Popíšte konkrétnu situáciu z minulosti, ktorá sa vzťahuje k otázke.
• Úloha: Popíšte, aká bola vaša úloha v danej situácii.
• Akcia: Detailne popíšte, aké kroky ste podnikli.
• Výsledok: Uveďte, aký bol výsledok vášho konania a čo ste sa z danej situácie naučili.

6. Pripravte si otázky pre personalistu

• Relevantné otázky: Majte pripravené aspoň 3-4 relevantné otázky, ktoré chcete položiť personalistovi. To ukáže váš záujem o pozíciu a spoločnosť.
• Príklady otázok:
  • „Aké sú možnosti kariérneho rastu v spoločnosti?“
  • „Aká je firemná kultúra?“
  • „Aké sú najväčšie výzvy na tejto pozícii?“
  • „Aké sú ďalšie kroky vo výberovom konaní?“

7. Vyberte si vhodné oblečenie a dbajte na celkový dojem

• Profesionálny vzhľad: Oblečte sa primerane pozícii a spoločnosti, v ktorej sa uchádzate o prácu. Váš vzhľad by mal byť upravený a profesionálny.
• Dôležité detaily: Dbajte aj na detaily, ako sú čisté topánky, upravené vlasy a nechty. Nezabudnite na úsmev a pozitívny prístup.
• Neverbálna komunikácia: Dbajte na svoju reč tela. Udržiavajte očný kontakt, seďte vzpriamene a používajte gestá s mierou.

8. Naplánujte si trasu a príchod

• Včasný príchod: Zistite si, kde sa pohovor koná a ako sa tam dostanete. Naplánujte si cestu s dostatočným časovým predstihom, aby ste sa vyhli stresu z meškania.
• Parkovanie: Ak idete autom, zistite si, kde je možné parkovať.
• Alternatívna trasa: Pre istotu si naplánujte aj alternatívnu trasu, pre prípad dopravnej zápchy alebo iných komplikácií.

9. Pripravte si potrebné dokumenty

• Dokumenty k nahliadnutiu: Zoberte si so sebou kópiu životopisu, motivačného listu a prípadne aj ďalšie relevantné dokumenty, ako sú certifikáty, diplomy alebo referencie.
• Zápisník a pero: Majte so sebou zápisník a pero, aby ste si mohli robiť poznámky počas pohovoru.

Počas pohovoru

1. Buďte dochvíľni a slušní

• Dochvíľnosť: Príďte na pohovor včas, ideálne 5-10 minút pred dohodnutým časom.
• Slušné správanie: Pozdravte s úsmevom a predstavte sa. Počas celého pohovoru buďte